セントケア港
ケアマネージャー/正社員
基本土日休みの求人です!先々の予定が立てやすく、プライベートも充実させたい方にオススメです。
賞与年2回!自分の頑張りが評価されるので、仕事へのモチベーションが断然違います!
従業員満足に力を入れて、働きやすい環境作りを目指しています。
:居宅介護支援事業所
募集要項
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給230,500円~250,500円 |
待遇 |
[給与内訳]
基本給 147,000円~167,000円(経験により考慮)
職種手当 47,500円
資格手当 20,000円
地域手当 16,000円
交通費全額支給
[昇給]
あり 年1回
[賞与]
あり 年2回
[加入保険]
加入保険 社会保険完備 |
職種 |
ケアマネージャー/正社員 |
仕事内容 |
施設内にお住まいのご利用者のケアプラン作成、相談業務などケアマネ業務をお任せ致します。 |
求める人材 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
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勤務時間 |
9:00~18:00 |
休日・休暇 |
・週休2日制 基本 土日休み 会社カレンダーによる ・有給休暇・リフレッシュ休暇・年間休日107日 |
所在地・アクセス
施設名 |
セントケア港 |
勤務地 |
愛知県名古屋市港区小碓1-38-2シルバーライフ月東101 |
最寄り駅 |
◇中島駅
|
あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数!
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311354
月給39万円も可能なお仕事です。今までの経験を活かしたい方必見!
また、残業も月2時間程度と少な
く子育て世代も多く勤務しており、お子様の行事や急な病気などには協力し合っていますよ!
社内行事も、新人歓迎会・ボーリング大会・流しそうめん・バーベキュー・社員旅行・餅つき大会・クリスマスイベントなど盛りだくさんで行っているので、人間関係は良好な職場です。
経験者の方歓迎!車・バイク通勤OK!電車やバスの時間を気にすることなく通勤できます。
【PRポイント】
教育システムの構築などを考えており、福利厚生面も随時整備をかけていて、離職率を低くする取り組みをしています。(福利厚生の一環として2016年3月に託児所オープン)
サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
:居宅介護支援事業所
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311366
賞与年3回!実績は4.3ヶ月分
介護・看護間の関係性良好!
残業が少なめ!
【PRポイント】
28年目になる社会福祉法人で、地域性が高く、信頼を頂いているので安心して働いて頂けます。
離職率も低めで、夜勤もリーダーがしっかりサポートしてくれるので安心して働けます!
頑張り次第では月給33万円も可能なので、しっかり稼げます!
・より詳しい仕事内容を知りたい方
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1分で完了!お気軽にお問い合わせください。
お電話でのお問い合わせ・ご相談も受付中です。
0120-766-860(電話料金はかかりません)
:特別養護老人ホーム
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賞与3ヶ月以上、夜勤1回につき11,200円の手当がつく高待遇な施設です。
有給休暇取得率が90
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:老人保健施設
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311538
◇月給25万円以上も可能!社保も完備!腰を据えて働ける!
◇賞与・昇給・退職金有!しっかり稼げる
◇若いスタッフが多く、活気あふれる職場環境!
◇シフト調整がしやすいので働きやすい
◇年間休日107日で、有給休暇も法定通りあり!
【施設情報】
認知症ケアにも対応しているので、経験がつめる
移乗業務等の重介護業務はほとんどありません!
社内福祉が充実しています
サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:住宅型有料老人ホーム
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311381
◇月給26万以上!福利厚生が充実しています
◇年間休日117日!GW等の休暇もしっかりあるので、
私生活の時間がしっかり取れる!
◇昇給有り!賞与実績4か月で一時金も有り!高待遇です
◇仕事のオンオフがハッキリしていますが年に1回忘年会・新年会有り!
◇制服があるので、服に迷わず出勤できます
◇車通勤可!無料駐車場もあります!
◇寮があるので、通いにくい方でも安心
【PRポイント】
お子様の行事等でのシフト調整も柔軟に対応!
館内設備が充実!ホテルのような居心地の良い環境を心がけている施設!
:住宅型有料老人ホーム
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